Bekendste bijdrage
Richard Guzzo is een Amerikaans organisatiepsycholoog, bekend van zijn invloedrijke onderzoek naar teameffectiviteit. Samen met Marcus Dickson publiceerde hij in 1996 een veelgeciteerd overzichtsartikel dat decennia aan teamonderzoek samenvatte en structureerde.
Guzzo en Dickson's kernboodschap: teameffectiviteit is geen enkelvoudig begrip, maar hangt af van een samenspel van teamsamenstelling, taakontwerp, organisatiecontext en groepsprocessen (zoals cohesie en normen). Hun werk wordt, samen met dat van onder meer Paul Goodman, gezien als een van de fundamenten van het moderne, evidence-based denken over wat teams daadwerkelijk goed laat presteren.
Bron
Guzzo, R.A. & Dickson, M.W. (1996). Teams in Organizations: Recent Research on Performance and Effectiveness.