Een teamontwikkelingsmodel beschrijft niet één op zichzelf staand patroon, maar de hele weg die een team aflegt: van startend groepje tot goed functionerend team. Bekende voorbeelden zijn Tuckmans fasenmodel en het GRPI-model. Hieronder de modellen die op Groepsdynamiek.nl zijn uitgewerkt.
Adairs teammodel
John Adair ontwikkelde zijn Action Centered Leadership-model in de jaren zestig en zeventig, tijdens zijn werk aan de…
Blanchards teamfasering
Ken Blanchard beschrijft, samen met Donald Carew en Eunice Parisi-Carew, in The One Minute Manager Builds High…
cog's ladder teambuilding
Cog's Ladder is een ontwikkelmodel voor teams, vergelijkbaar met de ontwikkelingsstadia voor teams van Tuckman.
Drexler & Sibbet
Het model van de Amerikanen Alan Drexler en David Sibbet laat de zeven fasen zien die een groep normaal doorloopt om…
Fishers decision emergence-model
B. Aubrey Fisher onderzocht in de jaren zeventig hoe groepen in de praktijk tot besluiten komen, en beschreef dit als…
Frustraties van Teamwerken (Lencioni)
Lencioni onderscheidt vijf afzonderlijke frustraties in teamwerk die nauw met elkaar samenhangen, en daarom idealiter…
Gersicks punctuated equilibrium-model
Connie Gersick onderzocht in de jaren tachtig hoe projectteams zich daadwerkelijk ontwikkelen – en vond iets heel…
GRPI
Richard Beckhard’s GRPI-model (Goals, Roles, Processes, Interpersonal relationships) is een raamwerk om de…
Hackman Teameffectiviteit
Volgens het teameffectiviteitsmodel van Hackman zijn er 5 factoren van belang voor een succesvol team.
Het TEAM-model
Morgan, Glickman en Salas beschreven met hun TEAM-model (Team Evolution And Maturation) hoe teams zich ontwikkelen…
Hill en Gruner (1973)
Hill en Gruner beschreven in 1973 een compact, drieledig model van groepsontwikkeling: van het zoeken naar structuur,…
Katzenbach
De teamperformance curve van Katzenbach en Smith helpt bij het definiëren en begrijpen van de manier waarop…
Kormanski & Mozenter
Kormanski & Mozenter integreerden in 1987 verschillende theorieën in hun model van stadia van teamontwikkeling.
LaFasto & Larson CONNECT
Het door Frank LaFasto en Carl Larson ontwikkelde CONNECT-model is een hulpmiddel om een kleine onenigheid tussen…
Levenscyclus van Lacoursiere
Roy Lacoursiere breidde in The Life Cycle of Groups (1980) het klassieke, lineaire fasenmodel (in de traditie van…
Levine
In 1979 vergeleek de Amerikaanse psycholoog Baruch Levine de ontwikkeling van een team met die van de mens (ook Wheelan…
Lewins drie-fasenmodel
Kurt Lewin , grondlegger van de groepsdynamica, introduceerde in de jaren veertig een van de eerste modellen voor…
McGraths TIP-theorie
Joseph McGrath introduceerde begin jaren negentig de TIP-theorie (Time, Interaction and Performance): een groep…
Model van Bennis en Shepard
Warren Bennis en Herbert Shepard beschreven in 1956 een van de eerste theorieën over hoe (trainings)groepen zich…
Model van Vroemen
In het model (wiel) van Martijn Vroemen worden zes succesfactoren toegelicht die, in hun samenhang, het ontstaan van…
Moodlin en Faris (1956)
Moodlin en Faris beschreven in 1956 – nog vóór Tuckmans bekende model – al een vroege versie van een fasenmodel voor…
Oomkes' vijffasenmodel
Frank Oomkes beschrijft in zijn groepsontwikkelingsschema (2004) een lineair model van vijf fasen die elkaar opvolgen,…
Pooles multiple-sequences model
Marshall Scott Poole bekritiseerde in de jaren tachtig de aanname achter modellen als dat van Fisher: dat élke groep…
Remmerswaals fasenmodel
Jan Remmerswaal, auteur van het Nederlandse standaardwerk Handboek Groepsdynamica , beschrijft groepsontwikkeling in…
Schutz' FIRO-fasenmodel
Will Schutz beschreef in zijn FIRO-theorie (Fundamental Interpersonal Relations Orientation, 1958) drie fundamentele…
Scott Peck (1990)
M. Scott Peck beschreef in The Different Drum (1987) hoe een verzameling mensen zich ontwikkelt tot een echte…
Teammodel van Wheelan
Het teammodel van Wheelan is van oudsher gebaseerd op psychologische en gedragsmatige factoren van groepsontwikkeling…
Teamontwikkeling
Teamontwikkeling volgens Amelsvoort en Scholtes: dit ontwikkelingsmodel beschrijft vier fasen die een team doorloopt.
Tubbs' systeemmodel
Stewart Tubbs beschrijft een groep als een systeem: net als elk systeem heeft een groep input (wat de leden…
Tuckmans ontwikkelingsstadia
Bruce Tuckman’s model uit 1965 is het meest gebruikte raamwerk om te begrijpen hoe teams zich in de tijd ontwikkelen.
Whittaker (1970)
Whittaker beschreef in 1970 groepsontwikkeling als een beweging van oppervlakkige, voorzichtige betrokkenheid naar een…
Woodcocks teamontwikkelingsmodel
Mike Woodcock beschreef in zijn veelgebruikte "Team Development Manual" vier stadia van teamvolwassenheid, waarbij een…
Worchels cyclisch model
Stephen Worchel stelde, anders dan de meeste lineaire fasenmodellen (die aannemen dat een team van vorming naar…
De wetenschappelijke onderbouwing achter veel van deze modellen – losse wetten en effecten uit de sociale psychologie – vindt u onder Wetten & Theorieën.